Firme Brouillette Inc.
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Salaire :
Jusqu'à 100000$ Type de poste : Permanent Ville : Val D'or
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Expérience requise : 3 ans
Statut : Temps plein
Description du poste
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Prêt(e) à donner un nouveau sens à votre carrière ?
La Firme Brouillette Inc. est un leader en recrutement et placement de personnel dans les secteurs de la santé, des services aux entreprises, de l’industrie manufacturière, de la technologie, de l’agroalimentaire et de la construction. Nous valorisons l’humain, l’excellence et l’innovation dans chacun de nos mandats. Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) mobile d'engins de chantier - Véhicules lourds , pour un poste permanent. |
MÉCANICIEN MINIER - MÉCANICIEN ENGIN DE CHANTIER MOBILE.
Poste situé à : VAL D'OR
Entrée en poste dès que possible – Temps plein - En Présentiel .
Salaire compétitif : Jusqu'à 100 000 $ par année, selon l'experience et l'expertise.
Horaire : De jour, du lundi au vendredi : 40 heures par semaine
Principales responsabilités
- Entretenir, inspecter et réparer des équipements miniers mobiles tel qu'une foreuse Sandivic;
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques;
- Effectuer l’entretien préventif, prédictif et correctif;
- Lire les plans mécaniques, hydrauliques et électriques;
- Utiliser les outils de diagnostic et de réparation;
- Effectuer les essais et assurer la remise en service sécuritaire;
- Compléter les rapports et respecter les normes de santé et sécurité.
Profil
- 3 à 7ans d’expérience en mécanique minière ou en mécanique des équipements lourds;
- Carte d’explosifs et modules miniers 1 à 5 et 7;
- Soudure : un atout.
INDISPENSABLE : citoyenneté canadienne, statut de résident permanent ou permis de travail ouvert en règle
Conditions et avantages
- Poste permanent de 40h par semaine
- Des gestionnaires accessibles et reconnaissants
- Trois semaines de vacances dès l’entrée en poste
- Assurances collectives
- Fonds de pension
Pour postuler
➡ Envoyez votre CV, diplôme, attestation, certificat à jour et un court texte de présentation à: [email protected]
➡ Pour toute question :
Yamna Ben Mansour – Conseillère en acquisition de talents
873-389-0345 poste 218
Florence Béguin – Conseillère en acquisition de talents
418-521-5860 poste 216
Nous souhaitons faire votre connaissance !
Processus simple et rapide.
Une réponse vous sera donnée après analyse de votre candidature.
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Participez à notre programme de référencement * (soumis à des conditions) en nous proposant la candidature d'une personne à la recherche d'un emploi (ou qui souhaite changer d'emploi) et dont le profil correspond à la description du poste.
Le générique masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous remercions à l’avance toutes les personnes de leur intérêt pour ce poste. La Firme valorise, respecte et mise sur les différences et les compétences de ses employés provenant de tous les horizons.
Seules les personnes retenues seront contactées par notre département du recrutement. Les autres candidatures seront gardées dans notre réserve de recrutement pour des mandats ultérieurs.
Votre cv pourrait être acheminé à l’extérieur du Québec lorsque l’emploi l’exige, en fonction de son emplacement géographique.
Votre cv pourrait être acheminé à l’extérieur du Québec lorsque l’emploi l’exige, en fonction de son emplacement géographique.
Cette offre d’emploi n’est pas une offre internationale. Merci de votre compréhension. Il est inutile de nous envoyer votre candidature si vous n’êtes pas en possession d’un permis valable pour travailler au Québec.