Personnel Alter Ego inc.

Cet entrepreneur général spécialisé dans la construction commerciale est à la recherche d’une surintendante ou d'un surintendant de chantier pour compléter leur équipe. 

Dirigée par 3 jeunes associés dynamiques et passionnés par leur travail, cette compagnie est reconnue depuis 30 ans pour son service de qualité et sa capacité d'innovation. 

Le surintendant ou la surintendante de chantier aura à coordonner la bonne marche des chantiers (disponibilité du matériel et travail des sous-traitants) en veillant à respecter les plans et les échéanciers négociés.  À cet égard, cette personne devra agir et réfléchir pour être constamment au-devant des problèmes potentiels afin de les éviter ainsi que représenter l'entreprise sur le chantier et maintenir un climat de travail positif.

RESPONSABILITÉS :

Administration (20 % de votre travail)

- Prendre connaissance du plan pour être en mesure de bien expliquer à chaque sous-traitant ses responsabilités;
- Si le projet a déjà été construit, aller voir le produit final pour mieux saisir le projet;
- A l’occasion, faire ou refaire des calculs de quantités;
- Trouver des matériaux et, au besoin, aller chercher le matériel;
- Faire les ajouts nécessaires aux plans pour la bonne marche du projet;
- Planifier le travail des sous-traitants et réajuster constamment durant la période de construction;
- S’assurer, par un suivi du travail quotidien, du respect des plans et des échéanciers négociés;
- Au besoin, valider avec le client ou son représentant (architecte) les spécifications pendant la construction;
- Discuter quotidiennement avec le chargé de projet de l’avancement des travaux et demander son soutien au besoin;
- Tenir un cartable avec l’information détaillée du travail effectué quotidiennement (rapport de journée - heures - horaire par sous-traitant) et des contacts de la journée;
- Participer aux réunions de chantier hebdomadaires.

Coordination de chantier (80 % du travail)

- Tracer la construction des murs, les ouvertures et les retombées sur le plancher. Juger de la conformité aux plans. Souligner les erreurs ou préoccupations au client (architecte);
- Tracer le plan des meubles ou les spécifications pour les murs. Juger de la conformité aux plans et souligner les erreurs ou préoccupations au chargé de projet;
- Assurer un suivi serré du travail de chaque sous-traitant. Faire faire les ajustements au besoin.
- Gérer les priorités;
- Trouver des solutions créatives lorsque des problèmes non-prévus se présentent;
- Maintenir l’aire de travail propre;
- Gérer tous les responsables sous-traitants sous votre responsabilité (chantier). 

Vous aurez à :

- Communiquer efficacement les attentes;
- Faire les suivis nécessaires;
- Évaluer les résultats individuels;
- Donner de la rétroaction (feedback);
- Prendre les moyens nécessaires pour redresser au besoin les situations non conformes aux attentes (arrangement avec le responsable des sous-traitants pour une autre ressource);
- Maintenir un climat de travail positif;
- Faire respecter quotidiennement les règles de sécurité et de santé au travail;
- Assurer la sécurité de l’équipement sur les lieux du travail;
- Effectuer toutes autres tâches liées à la bonne marche des opérations de l’entreprise.

EXIGENCES DU POSTE :

- Diplôme collégial en technologie de l’architecture ou expérience équivalente;
- De 2 à 5 années d’expérience dans la coordination de chantier;
- Polyvalence de compétences en construction (généraliste);
- Capacité à travailler de longues heures (disponibilité);
- Bons français et anglais (à l’oral).

Vous excellez dans la coordination et la planification de chantiers? Accordez-nous le privilège de faire votre connaissance!

This general contractor specializing in commercial construction is looking for a site superintendent to complete their team. 

Led by 3 young dynamic partners who are passionate about their work, this company has been recognized for 30 years for its quality service and its capacity for innovation. 

The site superintendent will be responsible for coordinating the smooth running of the sites (availability of equipment and work of subcontractors) by ensuring that the negotiated plans and schedules are respected.  In this regard, this person will have to act and think to be constantly ahead of potential problems in order to avoid them as well as represent the company on the site and maintain a positive work climate.

RESPONSIBILITIES:

Administration (20% of your work)

- Familiarize yourself with the plan to be able to explain to each subcontractor their responsibilities;
- If the project has already been built, go and see the final product to better understand the project;
- Occasionally, make or redo quantity calculations;
- Find materials and, if necessary, pick up materials;
- Make the necessary additions to the plans for the smooth running of the project;
- Plan the work of subcontractors and constantly readjust during the construction period;
- Ensure, through monitoring the daily work, that negotiated plans and deadlines are respected;
- If necessary, validate the specifications with the client or its representative (architect) during construction;
- Discuss the progress of the work with the project manager on a daily basis and ask for his support as needed;
- Keep a binder with detailed information on the work done daily (daytime report - hours - schedule by subcontractor) and contacts for the day;
- Participate in weekly site meetings.

Site coordination (80% of the work)

- Trace the construction of the walls, openings and recesses on the floor. Judge compliance with plans. Point out errors or concerns to the client (architect);
- Draw the furniture plan or wall specifications. Judge compliance with plans and point out errors or concerns to the project authority;
- Ensure close monitoring of the work of each subcontractor. Have adjustments made as needed.
- Manage priorities;
- Find creative solutions when unforeseen problems arise;
- Keep the work area clean;
- Manage all the subcontractor managers under your responsibility (construction site). 

You will have to:

- Communicate expectations effectively;
- Carry out the necessary follow-ups;
- Evaluate individual outcomes;
- Give feedback;
- Take the necessary steps to rectify situations that do not meet expectations if necessary (arrangement with the person in charge of subcontractors for another resource);
- Maintain a positive work environment;
- Enforce occupational safety and health rules on a daily basis;
- Ensure the safety of equipment in the workplace;
- Perform all other tasks related to the smooth running of the company's operations.

JOB REQUIREMENTS:

- College diploma in architectural technology or equivalent experience;
- 2 to 5 years of experience in site coordination;
- Versatility of construction skills (generalist);
- Ability to work long hours (availability);
- Good French and English (oral).

Do you excel in site coordination and planning? Give us the privilege of getting to know you!