Bédard Ressources

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Saint-Jerome
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Les tâches

  • Encadrer, mobiliser et développer une équipe de production afin d’atteindre les objectifs opérationnels.
  • Animer les rencontres de début de quart et participer à la planification des activités de production.
  • Assurer l’atteinte des objectifs de productivité et maintenir des standards de qualité élevés.
  • Veiller au respect des règles de santé et sécurité ainsi qu’aux bonnes pratiques de fabrication.
  • Gérer efficacement les ressources humaines, matérielles et les équipements de production.
  • Produire et analyser les indicateurs de performance afin d’optimiser les opérations.
  • Mettre en place des initiatives d’amélioration continue pour augmenter la productivité et réduire les pertes.
  • Collaborer étroitement avec les départements internes (maintenance, ressources humaines, logistique et planification).
  • Assurer la conformité des produits finis et la qualité des livrables.
  • Effectuer toute autre tâche connexe.
  • L’usage du genre masculin est utilisé uniquement pour alléger le texte.

Avantages

  • Avantages sociaux complets : REER avec participation de l’employeur, assurances santé et dentaires.
  • Trois (3) semaines de vacances, treize (13) jours fériés, ainsi que trois (3) jours de congé durant l’été.
  • Déjeuner offert tous les jours.
  • Fermeture de deux (2) semaines à Noël et de deux (2) semaines durant la période de la construction.
  • Programme d’aide aux employé(e)s incluant la télémédecine.
  • Reconnaissance régulière de la performance.
  • Activités sociales et stationnement réservé sur place.
  • Tenue vestimentaire décontractée et ambiance conviviale.

Exigences du poste

  • Minimum de cinq (5) ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu manufacturier.
  • Expérience en gestion d’équipe dans un environnement de production.
  • DEC, baccalauréat en gestion ou expérience équivalente.
  • Bonne connaissance des outils d’amélioration continue.
  • Connaissance des bonnes pratiques de fabrication.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office et d’un système ERP.
  • Excellente maîtrise du français; bilinguisme considéré comme un atout (environ 30 % des communications avec des fournisseurs anglophones).


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