Taktik, placement de main-d'oeuvre

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Val-d'Or
  • Expérience requise : 3 ans
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Le Groupe Beauséjour est présentement à la recherche d'un Contrôleur afin de combler un poste permanent, temps plein.

 

DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE :

Notre partenaire, Groupe Beauséjour, est une entreprise familiale de Val-d’Or qui a su, au fil des années, se démarquer par ses produits de qualité et ses services chaleureux. Ayant débuté avec un dépanneur dans les années 1960, Groupe Beauséjour possède maintenant plusieurs établissements situés à Val-d’Or et à Rouyn-Noranda. Sa mission? Propager la bonne humeur, un client à la fois.

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre de ses fonctions, le Contrôleur doit :

 

  • Participer à l’implantation et à l’optimisation des systèmes et des processus internes;
  • Élaborer les différents budgets et rapports de gestion;
  • Assurer la régularité des comptes;
  • Coordonner et contrôler la préparation des états financiers;
  • Agir à titre de conseiller en matière d’analyse financière;
  • Supporter les gestionnaires dans la croissance de l’entreprise;
  • Veiller à ce que l’entreprise satisfasse aux obligations financières et fiscales.

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ :

 

Qualifications
  • Détenir un baccalauréat en sciences comptables;
  • Posséder de 3 à 5 ans d’expérience dans ce type poste;
  • Être membre de l’Ordre des comptables professionnels agréés (atout).

 

Compétences techniques
  • Excellente maîtrise des logiciels comptables (Sage 50, Acomba et employeur D);
  • Posséder des compétences ou avoir de l’intérêt en gestion des ressources humaines (atout);
  • Maîtrise de la suite Office;
  • Maîtrise du français parlé et écrit;
  • Avoir une base de la langue anglaise parlée et écrite;

 

Compétences relationnelles et comportementales
  • Faire preuve de leadership positif;
  • Avoir un grand sens de l’autonomie;
  • Posséder d’excellentes capacités communicationnelles;
  • Détenir de bonnes aptitudes en résolution de problème;
  • Capacité à travailler équipe et avoir un esprit de collaboration;
  • Être rigoureux, avoir un souci du détail et un sens de l’initiative.

Conditions de travail

CONDITIONS ET AVANTAGES :

** La famille Beauséjour étant très axée sur la relation avec son équipe de travail, celle-ci démontre une grande ouverture à la discussion sur les conditions et avantages énumérés :

  • Poste : Permanent/Temps plein;
  • Salaire : À déterminer;
  • Horaire de travail : De jour, du lundi au vendredi (40h/semaine);
  • Régime d’assurance et REER offert après 90 jours en poste.